| Requisitos de los procesos para la administración de los recursos |
| Administración de Personal | Administración de Ambiente de Trabajo | Administración de Recursos Financieros | Administración de Adquisición de Materiales y Servicios | Administración de Infraestructura |
| Agilizar trámites para la realización de contratos y nombramientos de los trabajadores administrativos y académicos. | Contar con un ambiente de trabajo armónico | Atención amable eficiente y eficaz | Servicio de calidad | Servicio Eficiente |
| Realizar las altas ante el IMSS para obtener los servicios que el ofrece. | Que se impartan cursos y talleres que ayuden a las relaciones humanas y a mejorar el ambiente de trabajo | Entregar en tiempo y en forma los recursos financieros para su ejercicio | Entregar en tiempo y en forma el material, equipo y comprobación solicitados | Instalaciones Adecuadas |
| Que los expedientes del personal académico y administrativo estén ordenados y actualizados y en buen estado | Que el equipo y las áreas de trabajo sean las óptimas para que el desempeño de su trabajo sea de calidad y productividad | Disponibilidad oportuna y veraz de información financiera solicitada | Control y seguimiento de la ejecución del presupuesto de proyectos especiales | Atención oportuna, amable y eficaz |
| Disipar dudas y confusiones que presentan los trabajadores administrativos y académicos con respecto al nombramiento, contrato, prestaciones, concursos, plazas vacantes y otras gestiones | Áreas de trabajo ordenadas y limpias | Pago de sueldos y prestaciones en tiempo y forma | Cumplimiento con la Normatividad Universitaria | Conservación de Infraestructura y equipo de telecomunicaciones |
| | Motivación personal para el buen desempeño laboral | Asesoría para el ejercicio del recurso | | Disponibilidad de información y equipo solicitado |
| | | Cumplimiento con la Normatividad Universitaria | | Cumplimiento con la Normatividad Universitaria |
